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2022年中级经济师考试《工商管理》练习题讲解

日期: 2022-09-02 14:55:53 作者: 汤念祖

乐考网今日整理了一些练习题供大家参考,各位小伙伴要好好练习多做题可以有效地从中得到做题经验也会加强做题的能力跟速度,各位小伙伴要加油哟!

1、员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果,而不是由某个单一的因素能够决定的,这体现了绩效的( )特点。【单选题】

A.多维性

B.多因性

C.变动性

D.复杂性

正确答案:B

答案解析:多因性是指员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果,而不是由某个单一的因素能够决定的。影响绩效的因素主要包括员工个人所拥有的与工作相关的知识与能力,受到的激励与所处的环境等。

2、某公司投资一批项目需要筹资1000万元,公司采用三种筹资方式:向银行借入300万元,资本成本率是10%;发行债券融资300万元,资本成本率为13%;发行普通股股票融资400万元,资本成本率为16%。则这笔投资的成本率为( )。【单选题】

A.13.3%

B.14.21%

C.15.34%

D.16.10%

正确答案:A

答案解析:本题考察综合资本成本率。300/1000*10%+300/1000*13%+400/1000*16%=0.03+0.039+0.064=0.133=13.3%

3、下列关于市场细分的说法,错误的是( )。【单选题】

A.按照消费者需求的差异性把某一产品或服务的整体市场划分为不同的分类市场

B.市场细分有利于企业发现和比较市场机会,有效地分配人、财、物等现有资源,提高企业的应变能力和调整能力

C.市场细分的目的是为了识别产品供给上的差异,以发现有利的营销机会

D.市场细分应遵循可衡量性、可进人性、可赢利性、稳定性四条基本原则

正确答案:C

答案解析:市场细分的目的是为了识别顾客需求上的差异,以发现有利的营销机会,并非所有的市场细分都有意义。成功有效的市场细分应遵循可衡量性、可进人性、可赢利性、稳定性四条基本原则。

4、企业制定薪酬制度的过程中,当工作分析完成后,紧接着应进行( )。【单选题】

A.确定员工薪酬策略

B.等级划分

C.市场薪酬调查

D.职位评价

正确答案:D

答案解析:企业薪酬制度设计的流程:①明确现状和需求;②确定员工薪酬策略;③进行工作分析;④进行职位评价;⑤进行等级划分;⑥建立健全配套制度;⑦进行市场薪酬调查;⑧确定薪酬结构与水平;⑨薪酬制定的实施与修正。

5、作为中间商要保持渠道控制力,可以采用下面方式中的()。【多选题】

A.形成大的销售规模

B.运用集中采购策略

C.培养忠诚客户

D.实施前向一体化

E.适时采用灰色市场策略

正确答案:A、B、C、E

答案解析:本题考查中间商渠道控制力的保持。可采取的策略:(1)采用有影响力的自主品牌;(2)形成大量销售规模;(3)提供促销服务;(4)培养忠诚顾客;(5)运用集中采购策略;(6)适时运用灰色市场策略;(7)签订紧密合作协议以销售流转慢的商品;(8)适时运用垂直一体化战略;(9)通过批零兼营、价格折扣等手段吸引更多顾客;(10)通过灵活的货款结算政策影响供应商。

6、在企业直接融资中,债券资本成本低的原因有( )。【多选题】

A.筹资费用低

B.无需担保

C.能够抵税

D.股东要求的报酬率低

E.用资费用低

正确答案:A、C、E

答案解析:本题考查债券的资本成本。债券资本成本低的原因有筹资费用低、能够抵税和用资费用低。

7、渠道畅通性评价指标中,()是从资金的角度反映渠道畅通程度的指标。【单选题】

A.商品周转速度

B.货款回收速度

C.市场覆盖率

D.分销渠道费用率

正确答案:B

答案解析:本题考查渠道通畅性评估。货款回收速度是从资金的角度反映渠道畅通程度的指标,可以用销售回款率表示,回款率越高,说明渠道越通畅。

8、确定型决策方法主要有( )。【多选题】

A.线性规划

B.决策收益表法

C.盈亏平衡点法

D.决策树分析法

E.回归方程式法

正确答案:A、C

答案解析:确定型决策方法是指在稳定可控条件下进行决策,只要满足数学模型的前提条件,模型就给出特定的结果。属于确定型决策方法的模型很多,主要有线性规划和盈亏平衡点法。

9、生产调度工作的基本原则是生产调度工作( )。【单选题】

A.必须以生产进度计划为依据

B.要从实际出发,贯彻群众路线

C.必须高度集中和统一

D.要以预防为主

正确答案:A

答案解析:本题考查生产调度工作的基本要求。生产调度工作必须以生产进度计划为依据,这是生产调度工作的基本原则。

10、假设先付年金和普通年金的期数和年金额相同,在利率为12%的情况下,已知先付年金的终值为100元,则普通年金的终值为( )元。【单选题】

A.88

B.89.29

C.112

D.113.64

正确答案:B

答案解析:本题考查先付年金与普通年金的换算。先付年金的终值=普通年金终值×(1+i),普通年金终值=100/(1+12%)=89.29(元)。

以上就是今天的全部内容,希望对备考的小伙伴有所帮助。望各位考生保持平和的心态,有针对性的进行突击备战,在考试中取得令人满意的成绩!


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